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公司僱用勞工時可以約定試用期？ 人資有沒有違法？

公司僱用勞工時，如果勞工拒絕試用期的話，可以拒絕僱用嗎？ ... 較大之彈性，得以所試用之勞工不適任為由，依勞基法第11條第5款規定終止勞動契約。

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