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怎樣的企業會因為「設計思考」而成功或失敗？ - 第2 頁

佐宗：我想，新設計師需要的，應該是能破除公司內部藩籬、讓部門彼此串連的能力。若以使用者需求作為外界變化的代表例子，那麼設計師的工作，就是嗅出變化 ...

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