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補作業違法嗎
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雇主不按時給付勞工工資的常見八種違規類型|法務長專欄
一、雇主以連續長假期核算工資作業不及,公告通知勞工延後發放工資 ... 下半期工資及108年8月份及9月份薪資有所出入,並未影響訴願人未定期給付勞工薪資之違法事實。
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