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富士康與血汗工廠之間： 一個集體行為研究取向的解析＊

觀。2010 年5 月連續七起的員工連續跳樓自殺潮更是坐定富士康血汗工廠的形 ... 凸顯2010 年事件的獨特性，以期確實找出員工以跳樓「發聲」的原因。可以肯.

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