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薪酬留才管理實務- 課程資訊

課程 目標與效益：. 1.帶領學員從各種不同角度切入薪酬制度，有助於學員薪酬制度設計與管理實務工作的執行。 2.讓學員可結合理論與組織實際狀況，使薪酬制度與績效、 ...

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