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【搞懂承攬僱傭】透過工會加勞健保划算嗎？ 保費負擔高權益 ...

以月薪4萬5,800元、勞保費率10%為例，受僱勞工月繳916元，工會勞工則要繳2748元，這是因為受僱勞工有雇主幫忙負擔7成，政府補助1成，而工會勞工則要自付6 ...

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