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育嬰留停兼職解雇
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工友管理法規釋例彙編目錄
各機關應規定工友於下班時間兼職者,不得影響勞動契約之履行。 八、各機關應規定工友服勤時間 ... 受僱者於育嬰留職停薪期間,得繼續參加原有之社會保險,原由雇主負擔.
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