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職場霸凌與職場暴力臺中市政府人事處

本府為建構健康友善之工作環境及避免同仁於執行職務時遭受身. 體或精神不法侵害，如因權力濫用與不公平的處罰造成之冒犯、. 威脅、冷落、孤立、侮辱行為或言語霸凌等，各 ...

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