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新北市政府警察局交通警察大隊員工職場霸凌防治與處理計畫

遇職場霸凌時,勇於通報或申訴。 五、員工職場霸凌防治與處理流程. (一)建構行為規範:公開宣示機關內禁止工作場所職場霸凌之書面聲. 明(如附表1)。 (二)危害辨識與評估:.

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