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組織扁平化案例
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少了中階主管,公司更靈活?扁平式組織的3 個好處 - 經理人
扁平式組織的管理階層數量較少,獲得資訊的人就可以自己做決策,不用再層層上 ... 但調查也指出,只有4%的受訪者認為公司已真正達成扁平化的目標。
確定!
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「組織扁平化案例」
的人也找了:
扁平化 組織 OKR
無 領導 管理模式
垂直管理扁平管理
無主管公司
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