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文化、專業等個體，進而使組織的”思考”能多樣性 - Facebook

但本書所謂的多樣性，是指一個組織內能包含各種不同的生活背景、文化、 ... 書中也提到統治型與威望型的領導型態對於組織多樣化的影響，這兩者的差異 ...

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