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性別主流化-5日陪產假，受僱者應於配偶分娩當日及其前後合計 ...

性別工作平等法規定：受僱者於其配偶分娩時，雇主應給予陪產假5日。 假設您配偶於4月1日生產，如於3月30日已請陪產假1日，則至4月13日之15日期間內尚可擇4日請假；惟您 ...

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