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勞動基準法Q&A

3.針對特休應休未休的折發工資，雇主應於約定之工資給付日或年度終結後30日內發給；. 如於年度終結前發生契約終止情事，對於特休應休未休的折發工資，雇主應於契約終止. 時 ...

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