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勞動法令Q&A-減班休息(俗稱無薪假)未經勞工書面同意

雇主若未經勞工「書面」同意逕自「減少勞工工時」，係屬無效之變更，若因此扣減勞工工資，係違反勞動基準法第22條第2項規定，得裁罰新臺幣2萬元以上100萬 ...

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