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激勵理論 - 中文百科知識
激勵理論 是指通過特定的方法與管理體系,將員工對組織及工作的承諾最大化的過程,行為科學中用於處理需要、動機、目標和行為四者之間關係的核心理論,是業績評價理論的重要 ...
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