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沒有同理心的表現
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領導者的重要品格:設身處地的同理思維 - 經理人
談到工作者為何需要同理心,專精於心理諮詢與情緒壓力管理的聯合心理諮商所 ... 尤其是因為表現良好而升任主管的人,更容易陷入「自我中心」的盲點, ...
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