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疫後組織氛圍變化與因應之道，組織與個人關係正面臨翻轉 - 育碁

當然，我們也可以先由一些負向的情緒指標來理解目前員工所面對的困境， ... 這個論述的主要立基點是建構在正向心理學、正向情緒的擴建理論，以及自我 ...

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