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老板和員工都想要這樣的薪酬績效方案，海底撈看到之后都佩服了

全體員工的獲得獎勵的方式 ... 分紅：公司整體業績和員工個人收入掛鉤 ... 所以，我們整個薪酬績效方案的設計里面，每個指標、平衡點、獎勵設計等，都是從人性出發，以 ...

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