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核心職能項目
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資訊人才職能評估指標模式研究 - PCCU
企業導入職能模式的動機之ㄧ,主要是可建立一套更詳盡的職能. 管理系統,包含必備的工作項目、上下同仁共通的核心能力、管理職. 能所應擁有的管理能力及各職位需具備的專業 ...
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