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勞動基準法工時制度及修法重點說明

另縱使阿德符合法定規定得延長阿美的工作時間，但勞工有健康或其他. 正當事由，不能加班者，雇主不得強制勞工工作，否則有違勞動基準法第42. 條規定，可處6個月以下 ...

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