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人力資源管理－進階篇 第四章薪資管理

意願，發揮其潛力，貢獻其生產力於公司。 薪資設計是重要而複雜的管理工作，需要同時兼顧許多不同的考量層面。根. 據諸承明對台灣企業實證研究的薪酬管理論文中，歸納 ...

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