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傳染病與前科資料人資的個資法與就業歧視問題

首先，無論是良民證（前科資料）或健康檢查資料，均為個資法第6條原則不准 ... 未有如傳染病防治法般明文禁止蒐集之條文，然而基於政府鼓勵更生人走回 ...

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