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時薪制國定假日
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淺談常被誤解的時薪制VS部分工時 - 仲悅企管顧問有限公司
簡單來說就是,國定假日給不給薪要去看當天他原本是否為排定工作日,如果是,即使不出勤也要給薪,如果不是,那就無需給薪。 2.有沒有特休及其他法定假日.
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「時薪制國定假日」
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