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SMART原則》「目標是讓公司成為業界第一品牌！」這句話有 ...

有明確的目標才有專注力，進而努力執行、達成目標。 可量化的（Measurable）：工作進度、目標達成率，要有具體衡量指標，管理者才能知道整體 ...

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