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教育訓練前一定要用的3種規劃方法- 黃金守則345、TTQS、ADS

公司內部規劃教育訓練: 由公司的中高階主管與人資專員負責，針對員工的工作項目進行課程內容的設計。 報名參加外部教育訓練: 員工可以依據自身需求，以 ...

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