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好心幫徵人卻害老闆被罰30萬！雇主未注意這點恐吃罰鍰

答案：二度就業並未違反就業歧視禁止規定；然而，許多企業徵才條件寫歡迎二度 ... 其實，雇主並非直接寫到這些字眼到就會被開罰，當有人申訴時，政府會透過當地主管 ...

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