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公司改名年資「被中斷」？–淺談該年資該如何計算｜黃志婷律師

勞動基準法第57條 則規定：「勞工工作年資以服務同一事業者為限。但受同一雇主調動之工作年資，及依第二十條規定應由新雇主繼續予以承認之年資，應予 ...

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