你即將離開本站

並前往https://tps.judicial.gov.tw/tw/dl-11833-98a17d9516e34a63af20f4f66c794178.html

用人單位（政府單位及民間單位）之義務

為有效處理性騷擾議題，於是，立法院陸陸續續通過了「兩性工作平等法第三章性騷擾之防治」、「性別平等教育法第四章校園性侵害或性騷擾之防治」及「性騷擾防治法」，規範 ...

確定！ 回上一頁

查詢 「性別平等申訴處理程序與案例研討解答」的人也找了：

  1. 當發生職場性騷擾雇主之行政及民事責任以下何者為非
    2.
  2. 性別平等申訴案件處理程序與 技巧
    3.
  3. 處理校園性別事件生對生案件:校內或校外委員三至五人
    4.
  4. 性別平等教育法:申訴期限至年滿20歲
    5.
  5. 根據性別平等法第三十一條之規定學校或主管機關性別平等教育委員會應於受理申請或檢舉後多久期限內需完成調查
    6.
  6. 性別平等 解答
    7.
  7. 下列對性騷擾之防治與責任的敘述何者正確
    8.
  8. 性騷擾案件調查處理程序與技巧
    9.