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工讀生臨時離職
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離職預告期怎麼算才合理?可以「說不幹就立馬閃人」嗎?
根據《勞動基準法》 第15條之規定,不論是「定期契約」或「不定期契約」要離職,都應提前告知雇主,除非發生數個勞基法上的例外情形。而根據工作時間長短 ...
確定!
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