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以層級分析法分析影響工作能力及工作意願之重要因素

本研究針對製造業越南籍勞工為研究對象，以層級分析法（AHP）架構設計員工問卷，探討影響. 工作能力及工作意願的評核指標，作為公司對外籍勞工管理之參考及研究基礎。

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