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員工績效考核該如何做？人資們看過來！ - 關鍵評論網

透過不斷的對談與溝通，評估員工的能力與工作績效，了解員工對主管與公司的期待，最終成為培養員工能力、激勵士氣的最佳利器 ... 可以參考以下範例：.

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