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員工知覺的組織支持與工作績效間的中介模型研究 - 管理學報

過去學者曾對於知覺組織支持與員工績效間的關. 係提出一些解釋，Rhoades and Eisenberger (2002)曾針. 對知覺組織支持的相關文獻作理論整理與歸納，他們. 認為知覺組織支持 ...

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