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「家庭支持」與「物質主義」對「家庭對工作衝突與增益感受 ...

因此，家庭對工作的促. 進指的是個人將家庭中所獲得的收益轉移到工作場域後可以改善工作系統層面. 的運作。 Greenhaus 與Powell（2006）則以角色增益（enrichment）來說明 ...

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