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資遣懶人包｜定期契約到期還能享有預告期、資遣費和失業給付？

好，這樣看來，小妹妹有繼續工作，視為不定期契約，只要離職時有簽非自願離職書，可向地方政府申請失業給付。若雇主擺爛不願發，還是有路可走的。

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