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員工離職原因調查
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人力资源如何应对求职者频繁跳槽 - 燚博云
除了雇前背景调查,企业也应该重视员工离职原因的调查。高离职率,不仅会造成人力资本损失和人力重新配置成本损失,而且会对企业正常经营产生负面影响 ...
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