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員工關懷面談對員工工作投入之影響-以P公司為例

論文摘要員工關懷方案可使員工願意和主管溝通以增加工作投入，提升工作績效，本研究之目的在於瞭解個案公司在現有員工關懷方式之下，員工對於關懷面談的效果和影響， ...

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