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員工訓練計畫書格式
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臺北市政府勞動局勞動即時通
雇主資遣勞工時,應於員工離職之10日前,列冊辦理資遣通報。 大量解僱計畫通報. 事業單位大量解僱勞工時,應於符合規定情形之日起60日前,將解僱計畫書通知主管機關。
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