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請特休才能參加員工旅遊勞工轟「算什麼福利 ... - Yahoo奇摩新聞

值得注意的是，根據《勞基法》第38條第2項，員工旅遊日期若是在上班出勤日，雇主不可以擅自替員工安排特休假，否則有違法的疑慮，「特別休假期日，由勞工 ...

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