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周文強負評
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行政核心價值及首長領導型態對地方公務人員離職流動傾向之 ...
台南縣政府公務人員認為以核心價值作為決策參考變數,進行離職流動傾向評準呈現負相關、愈多愈差,. 曲線分布呈現向下凹分布趨向。亦即核心價值分數越高,離職流動傾向越低。
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