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瞭解員工好留才公司徵才廣告為什麼徵不到人才? @ 金魚不是魚

好的職缺描述讓人清楚知道該項工作存在的目的，不只是平鋪直述工作內容，還讓求職者知道在公司工作的感覺。 羅蒂曼建議，在擬定徵才廣告時，請人力資源部門像行銷部門那樣 ...

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