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勞動基準法第9條之1修正前競業禁止條款保護之法益

... 同業挖角）等等，均不失為可受保護之正當利益。畢竟營業秘密本得依營業秘密法而受法律保護，不待當事人以契約約款以為保障，是企業雇主僅需具備值得受 ...

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