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台灣勞工事業與生活失衡！62%憂過勞、職場幸福指數61分

進一步詢問加班的原因為「工作量大，常做不完」（70.2%）、「上司要求」（47.1%）、「上司還沒走，所以不敢走」（33.7%），以及「幫同事收拾爛攤子、 ...

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