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勞資爭議調解期間是否要上班
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https://books.google.com.tw/books?id=kAEoEAAAQBAJ&pg=PA434&lpg=PA434&dq=%E5%8B%9E%E8%B3%87%E7%88%AD%E8%AD%B0%E8%AA%BF%E8%A7%A3%E6%9C%9F%E9%96%93%E6%98%AF%E5%90%A6%E8%A6%81%E4%B8%8A%E7%8F%AD&source=bl&ots=o4lkWqZWwt&sig=ACfU3U3I9dYwoGsWFofP18mr09FiP6ukfA&hl=zh-TW&sa=X&ved=2ahUKEwj7n5PktcX0AhWO-KQKHfdqAqUQ6AF6BQiRAhAD
110年就業服務乙級技能檢定學術科題庫寶典
03 甲公司之女性員工A,因逢生理期,欲請生理假,惟遭公司以「並未致工作有困難」而拒絕,A憤而向當地勞工主管機關申請勞資爭議調解,並自動在家休息不來上班。
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