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開南大學適用勞動基準法人員工作規則

（三）普通傷病假超過第一項第三款規定之期限，經以事假或特別休假抵充後仍. 未痊癒者，經本校同意得予留職停薪。逾期未癒者得予資遣，惟如適用勞. 基法退休金制度且符合 ...

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