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勞基法排班規定
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時薪制勞工不計入國定假日工資,合理嗎? | 曹新南| 鳴人堂
勞基法 第38條:勞工在同一雇主或事業單位,繼續工作滿一定期間者,應依 ... 以目前現有規定,雇主很容易採取事先排班的方式,主張國定假日該時薪制的 ...
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