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勞動事件法第37條
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勞動事件法明年上路9大突破護勞權 - 中華人事主管協會
勞動事件法突破過去勞資爭議案件對勞工的訴訟地位,減輕勞工在法院遭遇的時間 ... 依勞動事件法第37條,如果勞資雙方是對於「工資」的認定產生爭執, ...
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