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行政院人事行政總處111 年度施政計畫 - 國家發展委員會
別友善、職場健康促進及身心障礙關懷等思維,提升員工協助方案推動品質。 (三)擴大公部門員工托育服務:滾動調查各機關員工子女托育需求情形,並持續追蹤相關機.
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