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公平理論企業案例
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發揮員工潛能:個人行為與激勵
實務案例. 台灣企業對於員工之激勵,一向不遺餘力,有了有效激發員工潛能,戮力 ... 您認為出旅遊激勵方式,依據期望理論的「效果、績效、報酬」過程,應該如何說明?
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