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公家機關 工作分配 不 均
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雇主要小心!勞務分配不均、工作壓力恐成職業霸凌或災害!
工作 壓力、勞務分配嚴重不均,皆可能成就職場霸凌、職業災害的發生喔! ... 「各機關對組織法規所定之職務,應賦予一定範圍之工作項目、適當之工作量 ...
確定!
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