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企業人力資源國際化管理制度 - Google 圖書結果

臨時人員于工作期間可請公傷假、公假、事假、病假以及婚、喪假,其請假期間除公傷假外, ... 如因工作未完成,必須繼續錄用時,應由錄用部門重填“人員增補申請書”,敘明理.

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